散文精选网网友提问：
郭士强用人保守，杨鸣不给年轻人机会，辽篮问题真的是主教练吗？
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郭士强所谓用人保守，主要来于他的仁慈之心，谨慎风格所致。大家都知道郭士强人品是一流，心胸博大，性格温和，从未见过对队员乱发脾气。对那些天赋一般的队员秉着能不放弃就不放弃，能激活一个就激活一个。为此使他在执教辽宁队时，手中人才能打球的就那么几大主力，圈子较小，长此以往导致后续力量供货不足。杨鸣不给年轻人机会同样是一种保守体现。杨鸣这种保守是由于其本人存在急功近利，和其教练水平能力有限所致。一，急功近利在杨鸣身上体现尤为明显，从他接任辽宁队主教练以来，有许多场次打比辽宁弱的队时，本是锻炼新人好机会，但为了赢球，为了排名显示自身执教成绩，甩开锻炼年轻人大好机会不顾，仍然主力全倾，满负荷在场奔袭，使年轻球员失去实战最佳充电机会。这不能不说是辽宁队发展的一个悲哀。二，杨鸣保守与其执教能力有限所致。 杨鸣执教能力差表现在对赛场应变情况表现出其举手无措。如球队被对手打乱阵脚时，拿不出相应办法补救，只有一门在场外乱吼乱叫，不知在干些什么？再如球队被对手压制成为劣势时，应该适当换上年轻年球员，用年轻球员激情去冲击一下，而辽宁队现在年轻可用球员比郭士强执教时好了不少，但杨鸣不敢，也拿不出变阵法子来，又是张开嘴重演吼叫的份。 再如当主力球员打得很疲时，该及时调整阵容换人，他却麻木家木偶似在那里干瞪眼看着，在他手里好牌有时也被他玩成废牌。平时辽宁队在场上也没看出杨鸣针对对手拿出什么有效性战术来去应对，给局外感觉杨鸣的战术就是平水趟着打，没有什么明显的变化。杨鸣的能力水平真不适合作一个篮球员教练，至少不适合做辽宁队教练。
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老习惯！老毛病！穿新鞋，走老路！辽宁看不到希望了！
各队新人层出！独档一面！辽宁队呢？[呲牙][呲牙][呲牙]
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问题很好，这个问题根源在于辽宁队有一个有无限球权的后卫，其它人只能当配角，只能充当接球就投的角色，久而久之，年轻队员们丧失了持球能力，失去了锻炼机会，年轻人无法提高。要解决这个问题，只有控制某人球权，出场时间才能改变。所以不是主教练问题，是球队结构出问题。
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辽篮的问题不少，重点有：
一，体制问题 辽篮是篮管局的球队，计划经济模式，不是职业球队。这种模式有其利弊，梯队培养效率低是其主要弊端，也是其他问题的根源。
二，体制决定，辽篮的管理，特别是制服組的权威不足，队员和高层常有越位或错位的言行，舆论更容易左右制服組，导致球队未有较长远的目标和为之实现所需的坚持；因为主官可以决定一切的体制，专业团队只能服从甚至迎合。这点，我觉得李春江杜峰比郭士强杨铭简单太多，后者能有几成的精力用在球队的实际工作？
三，团队的相对不稳定导致战术上短视，郭士强和杨鸣其实一样，必须在郭士强带队夺冠的基础上保持优秀的成绩才有机会继续待着，否则各方面都不容忍，改良试错的空间几乎狭窄，锻炼新人基本上是不可能。可以预见的是辽宁队和杨鸣大体未来。
附带一点：职业化改革，广东队陈老板自己花钱建球队，广东媒体、球迷不会错位越为到用舆论来干预企业家按自己的理念思路经营企业，球迷只有享受比赛的份，媒体也只能是蹭企业WIFI的主。辽宁队是体育局的队，也就是每个辽宁人的队，媒体、球迷天经地义有权力站在为了辽宁篮球的制高点或苦口婆心、或激扬文字、或怨天尤人、或一招制胜，这些建设性几乎为零破坏力却巨大。此点不想深入，因为众所周知的原因。
辽宁篮球基础雄厚，人才辈出，不论男女篮，我一个接近六十的人，希望辽篮一直都有好成绩——虽然我更欣赏广东队的模式。
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辽宁是体制球队
