散文精选网网友提问：
你怎么看待现在一些地方中小学90％的教师都是女性？
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无可奈何？屈就从教。
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现在的中小学特别是小学，90%老师都是女的，这一点毫无质疑。我也是一位小学老师，很认同这一点。
虽然说现在的老师待遇很不错，但老师的压力之大是其他行业所感受不到的。我认为女老师多的原因有以下几点:
1·女老师要顾家要照顾孩子，老师假期多，当孩子上学后还能辅导功课。
2·女孩子做其他的体力活会承受不了，老师是脑力劳动，对她们而言，脑力劳动会比干体力活好一些。其实脑力劳动也是很累的。
3·老师是和孩子们打交道，女孩子善于说跳唱，和她们的性格有关。与人交流的工作心情愉悦。
4·其实很多人还是看好了老师假期多工资稳。这一点也是公认的，当然没干教师的体会不到老师的钱挣得不容易。
以上是我个人的观点，不同的人群观点也是不同的。
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现在的中小学校，90%以上都是女教师，这是事实，也是一种社会现象。而这种现象，恰恰说明了女教师非常符合这个行业。
一 当下，教师的社会地位和收入，则是很多让男性忽略了中小学教师这个职业。由于教师这个职业，长期以来没有受到社会的尊重，很多时候被列为弱势群体，更需要受到社会各界力量的保护，但是却被各种条条规规限制了老师的教育权利。其次，教师收入过低，虽然各大媒体文件宣传提高教师工资，但对这些小地方还是一个未知数，现在刚入职的教师，在我们广西这里，工资基本上都是2000多到3000，一个男性拿着这一点工资能养家糊口吗？
二 由于中小学教师工作内容繁杂，面对的是一群身心发展不成熟的青少年，需要老师付出更多的耐心和爱心，需要老师细心地呵护和关怀，而学生的这种需要，正是女教师身上具有的特质。女性天生坚韧，有爱心有耐心，更细心更贴心，温柔又宽容，她们用母亲般的胸怀去接纳和感染自己的学生，特别是对那些留守儿童来说，能让孩子们感受到母爱和家庭的温暖。
三 从人性欲望这点来选择教师的话，准是不会错的，女性则不会伤害到学生的身体。近年来，各种新闻或是媒体，都曾爆出许多黑料，某某男性老师猥亵或性侵未成年女孩，甚至有学校男领导都伸出魔爪，摧残未成年女孩等许多骇人听闻的丑闻。
四 从工作的发展方向来讲，要想通过教师这个职业来发展前途无量的仕途，当大官挣大钱的，机会很少。所以会让很多胸怀大志的男性，对这个职业不屑一顾。
如果有很多男性愿意加入中小学教师这个职业，那肯定非常受欢迎，可是有多少男性喜欢这个职业呢？
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工资收入水平应该是一个最主要的原因。
首先看看我所在的乡镇中心小学，21个教师，只有两个男教师，女教师约占90.5%，我现在工作的学校共有12个教师，两个男教师，女教师约占83.3%。周围学校的情况基本上差不多都是这样。与题主所说的情况基本上一致。
那么，是什么原因造成这种状况呢？
过去
当年我参加工作时，学校里面基本上与现在是翻一个整过，一个学校最多两三个女教师。那时候为什么那么多男教师呢？原来这些男教师大部分都是民办教师，一方面可以照顾家里，一方面可以挣点零花钱，虽然不多，但是，那时候基本上就没有地方去挣很多钱去，能有一个月月有工资的工作是让人很羡慕的事情。
而女性一般情况下就是在家里操持家务，照顾父母和多个子女了，很少有出来做代课教师的。
现在
随着经济社会的不断发展，很多很多的人包括有很高学历的学生，都希望出去挣大钱，特别是男性朋友，他承担着家庭的主要的顶梁柱般的作用，学校里的工资收入似乎已经远远不能够满足物价上涨和提高生活质量的需求了。他们特别是高校毕业生，纷纷来到发达城市里“赶海”，希望捞到又大又肥的“金鱼”。
而女性朋友家里一般最多两个孩子，大多数的是一个孩子，很快地就没有家务活了，出来考个教师资格证，做个教师，挣一些钱，补贴家用，一方面可以解决一定的家庭负担，一方面可以展现女性朋友的才华，同时也可以为教育事业做一定的贡献，一举多得，几乎是十全十美的事情，该是多美好的事情啊！
现在，很多的女教师的工资收入已经相当的高了，一个月居然都有四五千元之多，真实令人羡慕不已！这都是她们努力工作换来的结果！
不过，现在，已经有很多的年轻男性大学生纷纷希望考编从教，不得不说，他们正在被教师越来越好的工资收入所吸引。一些硕士生、博士生与某些中学签约就是明显的例证。看看下面这35名清华北大的硕博研究生吧，他们已经与杭州学军中学成功签约。
其中男性毕业生就占到了34.3%。这是一个教育事业的好兆头啊！
这是学军中学承诺的这些人员的工资报酬，一年可收入20W+，这是刚刚从教的报酬！以后呢？一般情况下肯定会更好的！
还有华中师范大学一附中的2020年招聘中，有这些硕博毕业生签约成功。
我个人认为，工资报酬是必须考虑的最重要、最主要问题之一，没有经济做基础的工作，是不稳定的。
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我们教师女性化，是现实！男女老师比例不均衡。我们来进行讨论。
（一）教师的职业特点决定。教师这一职业面对一群天真可爱的孩子。会激发女教师的母性，充分关爱学生。这一职业工作环境非常单一。学生就如白纸一样，老师都想画出美丽的画，学生在老师教育下进步了。家长开心学生感恩，这样的职业适合于女性。越来越多的女学生毕业以后选择做老师。
（二）教师工资不高，而且发展有限，可能就是一辈子“孩子往”！对于男同志来说，经济压力大。男士选择职业基本上以待遇高为选择标准，会选择那些压力大，风险高，收入高有发展的行业。而女孩子不只要有一份稳定的职业，有一仰稳定的收入就可以了。这也是女性选择当老师的原因。
第三，女孩子选择当老师，有利于择偶，很多优秀男士喜欢找教师做伴侣。而且对于后代教育更是有优势。孩子教育，已经成为了家庭的大事，有一个当老师的妈妈，对孩子产生潜移默化的优良影响。从老师家庭出来的孩子，由于上学时得到更多关注，孩子教育的成功率高。
（四）学校的女老师太多，会出现阴盛阳衰的情况。由于天天面对女老师，个别男生有女性化倾向！对男生刚性的培养，有许多局限。比如行为上缺乏应有的刚性，偏柔。现在教育出的男学生，性格缺乏阳刚之气。
学校女老师偏多这种现象，希望引起教育部门的重视，让更多的男士来从事教师这个职业，让教育的平衡，教育才能发展更好。
