散文精选网事业单位中的自收自支待遇好吗？
自收自支的待遇是跟事业编同等待遇的，进去的编制是事业编的干部。
经费自理事业单位待遇好吗？
你所说的经费自理事业单位属于自负盈亏单位。说白了和企业一样，是按照收入情况进行工资分配的。如果事业单位年度收入较高则职工工资较高，如果效益不行的话工资可能就比较低了。所以待遇好与坏主要和单位效益有关系。各有利弊！
自收自支的事业单位有哪些，举例几个？
自收自支的事业单位是：有政府部门办的酒店、印刷厂、公证处、测绘所、规划院等。 自收自支事业单位主要是从事生产经营活动的事业单位，编制自支自收编制，单位职工的工资福利，主要是依靠单位自身获得的收益来尽行保障，财政不会专门进行拨款来保障工资福利的发放。 自收自支事业单位的编制与其他全额和差额拨款的事业单位一样都要经过当地编制部门批准，进人也要像公务员一样进行统一招考(军转干部除外)审批。
延伸阅读
自收自支事业单位被撤销后，职工会被怎样安置
事业单位的改革现在进行的如火如荼，不少自收自支的事业单位都面临着被撤销的风险，在其中的工作人员每天的生活也是胆战心惊，那么下一步这些单位的人员将会面临着怎样的去留呢？
首先，自收自支的事业单位被撤销后，其下面的人员也就没有了编制的身份，也就不算是体制内的人了，在新的单位上，他们将面对和企业一样的情况，通过竞聘，通过考核来去自己能够胜任的岗位，这就需要自己有学习的能力，要转变吃大锅饭的思维，要从干部走到群众当中去。
其次，不少人会在领导一批买断工龄的费用后，出去自谋职业，如果是年轻点或者是年龄大点的还好，出去创业或者直接退休，最难受的是那些50多岁的人，去企业没人要，只能坐吃山空。
