利润分配方案怎么写(利润分配方案股东会还是董事会决议)-散文精选网

利润分配方案？

我的答案利润分配方案？利润分配是企业在一定时期（通常为年度）内对所实现的利润总额以及从联营单位分得的利润，按规定在国家与企业、企业与企业之间的分配。企业要分配利润，一般有如下几个步骤，

第一步，计算可供分配的利润，

第二步，计提法定盈余公积金。

第三步，计提任意盈余公积金，

第四步，向股东（投资者）支付股利（分配利润）。

合伙人利润分配方案？

企业在生产经营过程中获得的利润，一般按照下列程序进行分配：

1、企业取得的利润总额应当按照国家规定作相应的调整，然后按照税法缴纳所得税。

2、企业缴纳所得税后的利润一般按照下列顺序进行分配：

（1）被没收的财产损失，支付各项税收的滞纳金和罚款。

（2）弥补企业以前年度的年度亏损。《企业财务通则》规定，企业发生的年度亏损，可以用下一年度的税前利润等弥补，下一年度利润不足弥补的，可以在5年内延续弥补。5年内不足弥补的，可以用企业的税后利润等弥补。

（3）提取法定盈余公积金。可以在企业税后利润扣除前两项后的10‰提取，盈余公积金已达到注册资金50%时可不再提取。法定公积金可以用于弥补亏损，也可以用于转增资本金等，但转增资本金后，企业法定盈余公积金一般不得低于注册资金的25%。

（4）提取公益金。这主要用于企业职工的集体福利设施支出。

（5）向投资者分配利润。企业以前年度的未分配利润，可以并入本年度向投资者分配。如果企业是股份有限公司，在提取公益金以后，可以按照下列顺序分配利润。

国有独资企业的利润分配方案？

凡是国有独资企业的利润分配方案可以按照公司法的规定和企业董事会的分配方案依照以下的流程进行分配，第一步，弥补以前年度亏损，第二步，按照10%计提法定盈余公积，第三步，按照董事会决议计提任意盈余公积，第四步，向国有出资方分配现金股利，第五步，留下来的则是尚未指定用途的未分配利润。

利润分配方案有哪几种程序？

利润分配程序与方案

一、股份有限公司的利润分配程序

二、股利分配方案的确定一、股份有限公司的利润分配程序利润分配是指企业对一定时期实现的净利润按照国家的有关规定在企业和投资者之间进行的分配。

按照我国《公司法》的规定，股份公司当年实现的利润总额，应按照国家有关规定作相应调整后，依法交纳所得税，然后进行分配。利润分配程序：一般企业当年无利润时不得向投资者分配利润。在公司当年无利润但用盈余公积弥补亏损后，经股东大会特别决议，可按照不超过股票面值6%的比率用盈余公积向股东分配股利。不过留存的法定盈余公积不得低于注册资本的25%。二、股利分配方案的确定股利分配政策是指企业管理层对与股利有关的事项所采取的方针策略。股利分配方案的确定，主要是考虑确定以下四个方面的内容：选择股利政策类型，确定是否发放股利确定股利支付水平确定股利支付形式确定股利发放日期

如何制定，利润分配方案？

根据《公司法》的规定，董事会只能制定利润分配方案，，-公司的利润分配方案应由公司股东会审核批准决定。

　怎么样制定红利分配方案?

　　根据保监会2009年发布的《关于修订分红保险专题财务报告编报规则的通知》，红利分配方案的制定，大致有四种方法。

　　其一是根据销售分红险时宣传的保单红利演示水平为基础，确定向保户分配的“三差”分配因子，计算红利分配额和向保户分配的“三差”总额，并倒算出向公司分配的保单红利总额，以及总的可分配盈余。

　　其二是保险公司根据同期市场上同业的保单红利分配水平，确定自己的保单红利分配水平和分配比率，以分红保险期末责任准备金数额为基础，计算得出向保户分配的红利数额。

　　其三是通过资产负债匹配方法确定保单红利分配方案。保险公司首先确定一个保单红利分配“基础方案”，该方案能够反映公司对未来分红保险业务发展的展望及分红保险客户的理性预期，一般选取“中等”档的演示红利。在以后的各年度，以上一年度的分配方案作为“基础方案”，在此基础上进行调整和确定当年的保单红利分配的大致水平。确定了分配方案后，公司会对不同比例水平下的分红保险账户中的资产和负债进行评估，找到能够保证评估后的资产略大于负债，而且各年度分红水平比较平稳的比例数值，最终确定当年的分红方案。

　　第四种方法则是按照红利利源分析结果确定红利分配方案。首先计算当年分红险的“三差”等实际盈余，然后综合考虑过去和未来的保单红利分配水平，计提分红险特别储备，进而确定当年的实际可分配盈余。在此基础上，确定向保户和公司的分配比例，并计算相应的保单红利数额。

工程利润分配方案？

1、完成公司下达的年度产值计划，工程承包人按利润额的10-20%分成。

2、产值年利润计划每超10%，提出部分分成加提2%，每减10%，减提2%。

3、承包人利润提成，必须是工程款回收到位后，方可提成。值得注意承包人在工程利润舂成之前，应先扣减公司垫付经营中支出的交通费、礼品费、招待费，归还公司财务。