职级晋升等级划分?
公务员等级一览表
一、公务员领导职务层次与级别的对应关系:
1、国家级正职:一级
2、国家级副职:二级至四级
3、省部级正职:四级至八级
4、省部级副职:六级至十级
5、厅局级正职:八级至十三级
6、厅局级副职:十级至十五级
7、县处级正职:十二级至十八级
8、县处级副职:十四级至二十级
9、乡科级正职:十六级至二十二级
10、乡科级副职:十七级至二十四级
11、股所级正职:十八级至二十六级
12、股所级副职:十九级至二十七级
二、综合管理类公务员与级别的对应关系:
1、巡视员:八级至十三级;(相当于正厅局级)
2、副巡视员:十级至十五级;
3、调研员:十二级至十八级;(相当于正县处级)
4、副调研员:十四级至二十级;
5、主任科员:十六级至二十二级;(相当于正乡科级)
6、副主任科员:十七级至二十四级;
7、科员:十八级至二十六级;(相当于正村股级)
8、办事员:十九级至二十七级
三、专业技术类公务员
专业技术类公务员职务,分为十一个层次。
通用职务名称由高至低依次为:一级总监、二级总监、一级高级主管、二级高级主管、三级高级主管、四级高级主管、一级主管、二级主管、三级主管、四级主管、专业技术员。
四、行政执法类公务员
行政执法类公务员职务,分为十一个层次。
通用职务名称由高至低依次为:督办、一级高级主办、二级高级主办、三级高级主办、四级高级主办、一级主办、二级主办、三级主办、四级主办、一级行政执法员、二级行政执法员。
五、军队的职称级别(军衔)分为:上将、中将、少将、大校、上校、中校、少校、上尉、中尉、少尉,一级军士长,二级军士长,三级军士长,四级军士长,上士,中士,下士。
2公务员晋升年限表
1、晋升科员须任办事员满8年,级别达到25级;
2、晋升副科级须任科员级或科员满12年,级别达到23级;
3、晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年,级别达到20级;
4、晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年,级别达到19级;
5、晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年,级别达到17级。
举例说,办事员任满8年未提拔,可享受科员待遇;科员任满12年未提拔,可享受副科待遇;副乡科级、副主任科员满15年未提拔,可享受正科级待遇,正科级干部15年未提拔,可享受副处级待遇,副县处级干
公务员职级首次晋升详细办法?
公务员职级晋升办法如下:
1、通过公开选拔,其中也包括大家熟悉的遴选,竞争上位,通过这种考试,比如从乡镇考到省级机关或者中央部委,等于打破了原来晋升的天花板,提拔处级只需要熬足时间和资历到点就提,也是快速晋升的有效途径;
2、努力做业绩,提高业务能力,获得奖章是晋升的加分项,在体制内,职务晋升的快慢最基础的就是要有过硬的本事,不仅政治过硬,而且业务能力更要过硬,争取在你工作的领域有出彩的成绩,能获得国家级表彰,或者能当选上一级人大代表,这也是快速晋升的渠道之一;
3、领导的举荐,和领导同事们处理好关系;
4、努力读书,获得博士学位后通过人才引进计划进入体制。
公务员晋升职级应当根据工作需要、德才表现、职责轻重、工作实绩和资历等因素综合考虑,不是达到最低任职年限就必须晋升,也不能简单按照任职年限论资排辈,体现正确的用人导向。
公务员晋升职级,应当具备下列基本资格:
1、晋升一级巡视员,应当任厅局级副职或者二级巡视员4年以 上;
2、晋升二级巡视员, 应当任一-级调研员4年以上;
3、晋升一级调研员,应当任县处级正职或者二级调研员3年以上;
4、晋升二级调研员,应当任三级调研员2年以上;
5、晋升三级调研员,应当任县处级副职或者四级调研员2年以上;
6、晋升四级调研员,应当任一级主任科员2年以 上;
7、晋升一级主任科员,应当任乡科级正职或者二级主任科员2年以上;
8、晋升二级主任科员,应当任三级主任科员2年以上;
9、晋升三级主任科员,应当任乡科级副职或者四级主任科员2年以上;
10、晋升四级主任科员,应当任一级科员2年以 上;
11、晋升级科员,应当任二级科员2年以上。
【法律法规】
《中华人民共和国公务员法》
第四十五条 公务员晋升领导职务,应当具备拟任职务所要求的政治素质、工作能力、文化程度和任职经历等方面的条件和资格。
公务员领导职务应当逐级晋升。
特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越级晋升。
第四十九条 公务员职级应当逐级晋升,根据个人德才表现、工作实绩和任职资历,参考民主推荐或者民主测评结果确定人选,经公示后,按照管理权限审批。
985院校毕业,出来当公务员,能晋升到哪一级
- 都一样,本科学历,出来一年转副科级
这种类型的公务员待遇和晋升如何?
- 这种公务员待遇怎么样啊?这里面的部门层级和部门性质等等,分别决定什么啊?参公的警察晋升会有先天不足么?不可以和别的系统行政编制公务员交流么?奇怪,别的岗位的警察都是公务员,为什么高速警察是参公的呢?那以后能调到别的岗位么?(费解)PS:岗位是东北某省的高速公路警察职位 。
- 事业编制改革 有的事业单位改成参公 待遇比事业编好一点 但是跟正常行政编还是有差距的主要体现在升职空间不大 机关一般都是公务员 事业单位主要领导也是公务员 调岗位有可能 调身份就不太容易
公务员晋升空间怎么样?211硕士,男……普通家庭,没后台没背景
- 一般来说这个都发骇篡较诂记磋席单芦需要很长的一段时间才能熬出来,有后台的话,可能会熬的快一点。我不知道你们那边,反正我们这边,熬编制都是排队的。
公务员的话,是在中央还是在市里,比较有晋升前途
- 公务员的话,有晋升空间的当然是中央哦!
没有高中毕业证影响公务员晋升副科级吗?
- 没有高中毕业证影响公务员晋升副科级吗?我有大学毕业证,但是高中结业考试没过影响晋升吗?
- 有大学毕业证无高中的?有国家认可的大学文凭不影响你就业升职的
我的一个初中同学现在是国有航空公司的一名空姐,已经晋升为乘务长了,而我是政府机构的国家公务员,一个
- 我的一个初中同学现在是国有航空公司的一名空姐,已经晋升为乘务长了,而我是政府机构的国家公务员,一个小县城的副县长,想知道我们两个人谁笭埂蒂忌郦涣垫惟叮隶更有实力?她一年可以赚十五万,哪里像我,就一点点死工资,几千块钱,可怜,哎。
- 每个人的生活和幸福是不一样的。如果想多赚钱,也只能通过自己多多努力。
88.公务员在受到()处分后,若年度考核定为“称职”还可以按时晋升工资。
- 88.公务员在受到()处分后,若年度考核定为“称职”还讥畅罐堆忒瞪闺缺酣画可以按时晋升工资。1.警告 2.记过 3.记大过 4.降级
- 公务员考核决定公务员职务,级别,工资,以及奖励,培训,辞退等的依据。
国家公务员晋升条件是什么
- (一)具有中华人民共和国国籍;(二)18周岁以上、35周岁以下(1976年10月15日至1994年10月15日期间出生),应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下(1971年10月15日以后出生)[1];(三)拥护中华人民共和国宪法;(四)具有良好的品行;(五)具有正常履行职责的身体条件;(六)具有符合职位要求的工作能力;(七)具有大专以上文化程度;(八)具备中央公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。招考职位明确要求有基层工作经历的,报考人员必须具备相应的基层工作经历。基层工作经历,是指具有在县级以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社会组织等工作的经历。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为基层工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历,可视为基层工作经历。报考中央机关的人员,在地(市)直属机关工作的经历,也可视为基层工作经历。以上基层工作经历的截止时间为2012年10月底。招考职位要求有农村基层服务项目工作经历的,报考人员应为服务期满且考核合格的大学生村官、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员。以上服务期满的截止时间为2012年10月底。曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,现役军人、在读的非应届毕业生、服务年限不满2年(含试用期)的公务员、公务员被辞退未满5年的,以及法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报名。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位。
学历对公务员晋升影响大吗
- 当然大,一般升职都是高学历的优先考虑
关于公务员晋升问题
- 我是一名普通的机关干部,编制属于参公,(朝廷里没人,也没其他路子)单位里领导职务三人,(已有没有空缺)我如何晋升呢?除了朝廷里有人帮忙就没有什么正常的按年限或者晋升的渠道吗?是不是不晋升职务,就永远是个科员?
- 非也,非也,满三年可晋升一级,也就是副主任科员,之后也可升主任科员,干的还是科员的事,不晋升职务也能升的,看你们单位领导的意思了。