散文精选网网友提问：
每天的工作计划要怎么做？
优质回答：
每天的工作计划要怎么做？
如果你“每天都需要加班、每天的工作计划都完不成、每天瞎忙却没有一点成就感”….
那答应我！一定要好！好！读！完！这！篇！并且去实践！！！
「工作太忙」，从表面上看，可能是因为量太大了，所以无法负荷，但其实，是你的「工作方法」出了问题。
举个例子：
很久很久很久以前，我在一家新媒体公司工作，入职2周，就拿下了领导的青睐，他由衷地夸我：你工作质量很高，而且速度特别快。
具体快到了什么地步呢？
那个阶段，我们的主要任务是运营公众号，一天需要发6篇推文。
第1条原创，需要自己写；
第2条互动，需要联系粉丝录音；
第3条互推，需要找外部账号合作；
第4条转载，需要找优质文章要授权；
第5条电商，需要找产品，P图；
第6条段子，需要自己去网上搜；
期间还要开工作会议、分析前一日推文的数据、以及留心最新选题等等。
而以上这些任务放在任何一个公司，都需要至少2个人配合完成。
但在我们那个抠逼的创业小团队里，这些都只是1个人的活儿
在我没入职之前，这一整套操作下来，同事每天都要搞到晚上10点左右。
在我入职之后，摸索了一周，就把这套操作的时间压缩到了下午6点。
那时候，我采用了什么神奇战术？
还原一下当初的一天…
每天早上7:30起床，第一件事不是洗脸刷牙，而是打开电脑，查看公司账号里昨天产生的所有数
据，并发送自群内进行汇报；
上班坐地铁，通勤时间预计1小时10分左右，在这段时间内，完成两件事：
第一，刷遍同类公众号以及微博热榜，找适合公司公众号的选题，记录3-5个，做储备；
第二，在十几个行业互推群里，发布约推信息，睹到爆款文章，去后台留言要授权；
到公司一般是9:20，先花20分钟的时间写好一天的工作计划，然后等待9:40的公司早会。
10:00早会结束，翻开印象笔记里昨晚睡前记下的思路，开始写当天的推文，直到12:00前，不番手
机，不聊微信，安安静静把初稿写完；
下午13:30到15:00之间，完成包含“P图，找粉丝录音，上传电商产品”在内的，不费脑子，但耗费
手力的工作；
下午15:00到17:00点，看书，写副业约稿（对，我就在这里…做了些邪恶的…见不得人的事…）
晚上17:00，章出上午写好的公司稿件，顺一遍，然后开始排版；18:30把排好的6条推送发群里给
领导过目；
19:00之前，下班走人。
可以自己按照实际情况做个哈！
在这一天的高效率里，我基本遵循以下4个原则：
①用碎片化的时间，处理碎片化的工作。
②把最重要最难的事情要到首要位置。
③把不需要脑力，只需要动手的任务，批量放在生产力不高的时间段。
④在整个工作过程中，和微信闲聊断绝联系。
碎片化的时间，处理碎片化的工作
在这里，我可能要说一句欠打的话：
别想着把工作和生活彻底分开，也别想着一定要等到上午10:00，坐到办公室以后，才能开始一天 的工作。
从步入社会，到彻底离开职场。在中间的这4年多里，我经历过N家公司，每家公司所在的行业也都 不同。
但唯一不变的是：在上班通勤的路上，我几乎都在会想办法工作。 比如，记录下自己对于当天工作的想法；
比如，单纯地做一做沟通性的事务； 甚至，只是详细地写一写当天计划；
而之所以这么“拼”，不是因为我有多么热爱工作。而是「提前准备J，有助于效抑制我的职场焦虑感。
因为在职场上，我很希望自己比同事走得 “快”； 只不过顺带着，这个习惯还帮我节省了时间，也可以让我提前进入一天的工作状态。
在工作中，如果你仔细研究过自己的任务，就会发现： 所有的工作内容基本都可以分为两大类；
一类是需要自己沉浸思考的，需要一整块不被打扰的时间去完成的；
另一类，则是不太需要动脑，可以在任何时间，任何地点去做的。
而对于后者，我很建议大家，没必要浪费坐在办公室里的2个小时，把它们下放到碎片化的时间去处理。
这样，办公室节省出来的那两个小时，你就可以用于做自己想做的事了
就比如，我把和同行约互推，要授权，找选题等碎片化的事情安排在了无聊的通勤路上，于是，我空出了办公室里的2个小时，并把它们移植给自己的约稿副业。
碎片化的时间，用来处理碎片化的工作。
不要觉得上班时间的8小时就是卖给公司了，你卖给公司的，是你的能力和工作成果，你一天的24小时都是你自己的。
你每天只需要完成1件事
你忙了一天，丝毫没有成就感，其实只是因为，你做了太多不必要的事情而已。
下面讲个扎心的故事…
以前在公司里，为了得到领导的青睐，为了比得过其他同事，我会异常拼命； 但在成为自由职业之后，由于身边没了约束和竞争，我就陷入了拖拖拉拉的怪圈。
今年8月份开始，为了有效普促自己，我找了一个同样做自由职业的小伙伴，每天和他互发工作计划。并实时更新自己的工作状态。
比如，我完成了工作计划上的哪一项，就直接在后面打个勾，再发给他。
然后，某一天，我就看到了自己的神级操作：
早上10:00，我发的工作计划里有2项重要任务，分别是写文宣、做读书笔记；
中午12:00，我在这个工作计划上，新填了一项-更新书单，并在下午13:00完成了这个项目；
下午14:00，我又新添了一项-文宣同步全平台，并在下午15:00完成了这个项目；
下午16:00，我继续在工作计划上新添简单任务，并顺手完成；
然后…… 直到晚上10:00，我发现，这个计划表从早上的2项任务，变成了晚上的7项任务。
而其中，已完成的5项是我临时添加进来的，不需要动脑子的工作。 也就是说，今天的两个重点任务我反而没做？？ ？
为什么会这样？
因为我被最小阻力法则胁迫。
最小阻力法则：人总是傾向于去做最简单的事情。
对于我来说，写文章和写读书笔记，是一件非常耗费脑力的事情，它们在我脑子里的难度系数是10 分，而被我新添的那些项目，只需要动动手就能完成? 作为骨子里就带点惰性的人类，我自然而然傾向于去做最简单的事。
这，就是导致我们瞎比忙了一天，但展后没有成就感的原因，因为我们把最有成就感的任务都避开了。
想打破最小阻力法则的魔咒，遵循3个原则：
第一，每天正式开启工作的第一个任务，就是去做最重要，最难的那件事；
第二，早上写好工作计划之后，不要再往里面添加新的事项；
第三，每开始一项工作前，问自己一个问题：如何这是我今天唯一完成的一件事，我会对今天满意 吗？
尽量缩短截止时间
2017年，软件公司37signals（现在叫basecamp）做了一个实验。
将每周5天工作制度缩短成4 天， 尽管工作日少了 1天，但是员工还是照样可以完成相同的工作量，于是，他们的这项改革就变成了永 久政策。
这个故事说明了 ：更少的时间有助于挤压出更高的效率。
我们可能经常会羡慕那些每天工作10小时，甚至12小时的人。总觉得，人家怎么就那么牛批呢？
但其实，工作时间越长的人，反而效率越低。
有一项调查发现，那些宣称自己一周平均工作60-64小时的人，实际上只工作44小时，而那些宣称 自己一周平均工作75个小时的人，其实只工作了55小时。
对于这一点，研究时间管理领域的作家卡尔?纽波特说过一句很有趣的话：
怎么可能全世界所有人都正好需要8小时来完成工作？朝九晚五只是随意制定出来的规矩而已。 因为有8小时的时间需要填满，所以我们就会工作8小时，而如果有15小时的时间需要填满，那我 们就会工作15小时。但，如果某件事只给你2小时，那么你在2小时内也能完成。
而为了逼迫自己挤压出更高的效率，我们可利用的，就是「帕金森法则j :
1）给自己一个deadline; ：
2) 这个deadline的期限越短越好。
为什么期限越短越好？（但也要根据以往数据衡呈，不要杠哈）
举个例子：
假设我定了一个目标：本周末要完成一篇商业软文稿。
在面对这个目标的时候，我周一到周五的想法，都可能是“我一定要写出一篇非常牛批的软文”
但，假设我定了 一个目标：
今天下午3点前，要完成一篇商业软文稿。
那么，我的脑子里就不会想那么多花里胡哨的东西，而是直接打开电脑，看对方需求，然后动手码 字。
也就是说，时间越短，截止日期越临近，我们越有可能直接开启行动，而不是无限制在脑海中幻想
最后一点，工作的时候别水群，别闲聊微信，即便是你只切换出去1分钟，比如刷了刷我这篇文章（哈哈哈），再回过神来也要耗费5倍甚至10倍的意志力，而且还不一定能切换回之前的状态。
以上内容到此结束，欢迎点赞评论！
其他网友回答
感谢小秘书的邀请。我是一名保险金融执业者，专注于分享职场经验和传播金融知识。
在职场上，工作计划性很重要，如果工作计划做得好，能让你高效工作，也能使你不迷失于前行的方向，根据我的管理经验，我分享如下三点。
第一，日工作计划模板
制定每天工作计划，需要一个精简的工作计划模板。从我的管理实际来看，每天的工作计划，实际上就是行动计划。有了行动计划，一天的工作才能有条不紊地开展。
在日工作计划模板中，主要项目内容有序号、工作时间点、工作重要级别、工作事项、当前进展、最终完成时限和完成进度比例，还可以再加上备注栏。
如果是小组或部门级别的每日工作计划，则还要加上“责任人”栏，以便明确工作执行者。
第二，日工作计划内容
有了日工作计划模板，就可以把每日工作内容逐一填写，做到工作事项一目了然，也利于日后工作总结汇报。
需要注意的是，在填写工作内容时，不仅要填报已经发生的要处理的工作，也要填报基于年度工作计划分解的长期工作任务，这样一来，就能在处理短期工作的同时，又处理重要性工作了。
当然，不是每一件工作都必须填写在日工作计划模板中，比如小事，同时，不要填满一天中每一分钟的工作时间，要留出一部分工作时间，以应对突发事件。
第三，日工作计划执行
再好的计划，如果没有执行到位，就是一堆废纸，就是为了做工作计划而做计划。
在一天工作中，为了执行到位，需要先把重要的三件事完成，最好安排在上午时间段，因为人的精力在上午最旺盛。
如果工作计划涉及其他同事，则要提前和同事协调好完成工作时间，这样才能做到计划有序、执行有序。
综上所述，对于每天的工作计划，既要计划当前的工作任务，也要执行长期的重要任务；既要计划解决重要三件事，也要预留工作时间应当突发之事；既要计划好每天的工作计划，更要坚定不移地执行好当日工作计划。有了良好的工作计划，就是成功的一半。
如果您喜欢我的分享，请点赞并关注我，谢谢您！
其他网友回答
前一天晚上想一想明天要做的最重要的三件事是什么。
把事情按轻重缓急安排和区分开来
结束一天工作后检查自己的计划和任务是否都有完成
养成日事日清的好习惯
其他网友观点u003Cpu003Eu003Ch1u003Eu003Cspan style=”font-weight: bold;”u003E每天的工作计划要怎么做？u003Cu002Fspanu003Eu003Cu002Fh1u003Eu003Cpu003E如果你“u003Cspan style=”font-weight: bold;”u003E每天都需要加班、每天的工作计划都完不成、每天瞎忙却没有一点成就感u003Cu002Fspanu003E”….u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E那答应我！一定要好！好！读！完！这！篇！并且去实践！！！u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003Eu003Cimg src=”https:u002Fu002Fp1.toutiaoimg.comu002Flargeu002Fpgc-imageu002Fbc03d10131f8427f9ec3724dee78698c” web_uri=”pgc-imageu002Fbc03d10131f8427f9ec3724dee78698c” img_width=”639″ img_height=”588″ fold=”0″ onerror=”javascript:errorimg.call(this);” u003Eu003Cu002Fpu003Eu003Cpu003Eu003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E「工作太忙」，从表面上看，可能是因为量太大了，所以无法负荷，但其实，是你的u003Cspan style=”font-weight: 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比如，记录下自己对于当天工作的想法；u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E比如，单纯地做一做沟通性的事务； 甚至，只是详细地写一写当天计划； u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E而之所以这么“拼”，不是因为我有多么热爱工作。而是「提前准备J，有助于效抑制我的职场焦虑感。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E因为在职场上，我很希望自己比同事走得 “快”； 只不过顺带着，这个习惯还帮我节省了时间，也可以让我提前进入一天的工作状态。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E在工作中，如果你仔细研究过自己的任务，就会发现： 所有的工作内容基本都可以分为两大类；u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E一类是需要自己沉浸思考的，需要一整块不被打扰的时间去完成的； u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E另一类，则是不太需要动脑，可以在任何时间，任何地点去做的。 u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E而对于后者，我很建议大家，没必要浪费坐在办公室里的2个小时，把它们下放到碎片化的时间去处理。 u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E这样，办公室节省出来的那两个小时，你就可以用于做自己想做的事了u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E就比如，我把和同行约互推，要授权，找选题等碎片化的事情安排在了无聊的通勤路上，于是，我空出了办公室里的2个小时，并把它们移植给自己的约稿副业。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E碎片化的时间，用来处理碎片化的工作。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E不要觉得上班时间的8小时就是卖给公司了，你卖给公司的，是你的能力和工作成果，你一天的24小时都是你自己的。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003Eu003Cimg src=”https:u002Fu002Fp1.toutiaoimg.comu002Flargeu002Fpgc-imageu002F6fd0d53bfb7641d988946eaaf3c1def2″ web_uri=”pgc-imageu002F6fd0d53bfb7641d988946eaaf3c1def2″ img_width=”624″ img_height=”453″ fold=”0″ onerror=”javascript:errorimg.call(this);” u003Eu003Cu002Fpu003Eu003Cpu003Eu003Cu002Fpu003Eu003Cpu003Eu003Cspan style=”font-weight: bold;”u003E你每天只需要完成1件事u003Cu002Fspanu003Eu003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E你忙了一天，丝毫没有成就感，其实只是因为，你做了太多不必要的事情而已。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E下面讲个扎心的故事…u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E以前在公司里，为了得到领导的青睐，为了比得过其他同事，我会异常拼命； 但在成为自由职业之后，由于身边没了约束和竞争，我就陷入了拖拖拉拉的怪圈。 u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E今年8月份开始，为了有效普促自己，我找了一个同样做自由职业的小伙伴，每天和他互发工作计划。并实时更新自己的工作状态。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E比如，我完成了工作计划上的哪一项，就直接在后面打个勾，再发给他。 u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E然后，某一天，我就看到了自己的神级操作： u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E早上10:00，我发的工作计划里有2项重要任务，分别是写文宣、做读书笔记；u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E中午12:00，我在这个工作计划上，新填了一项-更新书单，并在下午13:00完成了这个项目； u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E下午14:00，我又新添了一项-文宣同步全平台，并在下午15:00完成了这个项目； u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E下午16:00，我继续在工作计划上新添简单任务，并顺手完成；u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E然后…… 直到晚上10:00，我发现，这个计划表从早上的2项任务，变成了晚上的7项任务。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E而其中，已完成的5项是我临时添加进来的，不需要动脑子的工作。 也就是说，今天的两个重点任务我反而没做？？ ？u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E为什么会这样？u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E因为我被最小阻力法则胁迫。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003Eu003Cspan style=”font-weight: bold;”u003E最小阻力法则：人总是傾向于去做最简单的事情。u003Cu002Fspanu003Eu003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E对于我来说，写文章和写读书笔记，是一件非常耗费脑力的事情，它们在我脑子里的难度系数是10 分，而被我新添的那些项目，只需要动动手就能完成? 作为骨子里就带点惰性的人类，我自然而然傾向于去做最简单的事。 u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E这，就是导致我们瞎比忙了一天，但展后没有成就感的原因，因为我们把最有成就感的任务都避开了。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E想打破最小阻力法则的魔咒，遵循3个原则：u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E第一，每天正式开启工作的第一个任务，就是去做最重要，最难的那件事；u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E第二，早上写好工作计划之后，不要再往里面添加新的事项； u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E第三，每开始一项工作前，问自己一个问题：如何这是我今天唯一完成的一件事，我会对今天满意 吗？u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003Eu003Cspan style=”font-weight: bold;”u003E尽量缩短截止时间u003Cu002Fspanu003Eu003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E2017年，软件公司37signals（现在叫basecamp）做了一个实验。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E将每周5天工作制度缩短成4 天， 尽管工作日少了 1天，但是员工还是照样可以完成相同的工作量，于是，他们的这项改革就变成了永 久政策。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E这个故事说明了 ：u003Cspan style=”font-weight: bold;”u003E更少的时间有助于挤压出更高的效率。u003Cu002Fspanu003E u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E我们可能经常会羡慕那些每天工作10小时，甚至12小时的人。总觉得，人家怎么就那么牛批呢？u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E但其实，工作时间越长的人，反而效率越低。 u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E有一项调查发现，那些宣称自己一周平均工作60-64小时的人，实际上只工作44小时，而那些宣称 自己一周平均工作75个小时的人，其实只工作了55小时。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E对于这一点，研究时间管理领域的作家卡尔?纽波特说过一句很有趣的话：u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E怎么可能全世界所有人都正好需要8小时来完成工作？朝九晚五只是随意制定出来的规矩而已。 因为有8小时的时间需要填满，所以我们就会工作8小时，而如果有15小时的时间需要填满，那我 们就会工作15小时。但，如果某件事只给你2小时，那么你在2小时内也能完成。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003Eu003Cspan style=”font-weight: bold;”u003E而为了逼迫自己挤压出更高的效率，我们可利用的，就是「帕金森法则j :u003Cu002Fspanu003E u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E1）给自己一个deadline; ：u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E2) 这个deadline的期限越短越好。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E为什么期限越短越好？（但也要根据以往数据衡呈，不要杠哈） u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E举个例子： u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E假设我定了一个目标：本周末要完成一篇商业软文稿。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E在面对这个目标的时候，我周一到周五的想法，都可能是“我一定要写出一篇非常牛批的软文” u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E但，假设我定了 一个目标：u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E今天下午3点前，要完成一篇商业软文稿。u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E那么，我的脑子里就不会想那么多花里胡哨的东西，而是直接打开电脑，看对方需求，然后动手码 字。 u003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E也就是说，u003Cspan style=”font-weight: bold;”u003E时间越短，截止日期越临近，我们越有可能直接开启行动，而不是无限制在脑海中幻想u003Cu002Fspanu003Eu003Cu002Fpu003Eu003Cpu003E最后一点，工作的时候别水群，别闲聊微信，即便是你只切换出去1分钟，比如刷了刷我这篇文章（哈哈哈），再回过神来也要耗费5倍甚至10倍的意志力，而且还不一定能切换回之前的状态。u003Cu002Fpu003Eu003Chru002Fu003Eu003Cpu003Eu003Cspan style=”font-weight: bold;”u003E以上内容到此结束，欢迎点赞评论！u003Cu002Fspanu003Eu003Cu002Fpu003Eu003Cu002Fpu003E以上内容就是小编分享的关于每天的工作计划要怎么做？.jpg” />
