散文精选网网友提问：
对于自己的工作该如何进行规划计划？
优质回答：
谢谢邀请！
作为从业多年的职场人，目前也在带技术研发团队，所以我来回答一下这个问题。
工作计划的制定对于职场人来说具有重要的意义，工作计划不仅关系到工作价值的提升，也涉及到职场人的发展，所以职场人首先就应该学会如何制定自己的工作计划。
不同行业的从业者在制定工作计划的时候具有一定的区别，以IT行业的技术开发岗位为例，在制定工作计划的时候，需要重点考虑以下三个方面的内容：
第一：工作计划与岗位升级相结合。在工作计划制定的过程中，要注重三个岗位角色，其一是工作计划需要与哪些岗位进行合作，其二是在何种情况下需要与哪些岗位负责人进行汇报，其三是自己如何确立和拓展自身的岗位工作边界。要想进行岗位升级，一方面要主动拓展自身的岗位功能边界，另一方面要及时跟相关负责人沟通和汇报，争取获得更多的资源整合能力。
第二：工作计划与学习计划相结合。职场人的技能提升通常需要岗位任务锻炼和自主学习相结合，自主学习通常是完成岗位升级的重要途径，如果工作计划能与学习计划相结合，那么将对自身的技能提升产生较大的帮助。比如目前从事Web开发岗位，那么可以结合自身的岗位需求制定大数据相关技术的学习计划。
第三：工作计划与行业发展趋势相结合。职场人在制定工作计划的时候，一方面要结合自身岗位的实际情况，另一方面也要注意行业的发展趋势，能够积极把行业的技术趋势与自身的工作岗位相结合。目前IT行业内比较重要的技术趋势集中在物联网、大数据、云计算、人工智能等领域，对于技术人员来说要积极了解这些相关技术。优秀的技术研发人员，能够不断根据技术发展趋势来为自身的岗位赋予新的含义。
我从事互联网行业多年，目前也在带计算机专业的研究生，主要的研究方向集中在大数据和人工智能领域，我会陆续写一些关于互联网技术方面的文章，感兴趣的朋友可以关注我，相信一定会有所收获。
如果有互联网方面的问题，或者考研方面的问题，都可以咨询我，谢谢！
其他网友回答
感谢你的邀请。对于工作计划我有以下几点建议。
一，首先你要对接下来计划内的这段时间各种关键指标熟悉，并把这些要完成的指标归类，哪些是重点要做的，哪些是急需要做的，哪些是可做可不做的只是起到锦上添花的。
二，围绕这些关键指标你要用什么方法去达成。比如让经销商客户回款，你要先了解客户库存量，市场门店需要动销，才能把经销商库存移到终端门店，用什么方法什么促销促进动销。需要打造几家形象门店，形象门店有什么标准，这些事谁来做，什么时间做等等。
三，理清以上两点后，你要根据事情的轻重缓急做个排期表，具体哪天在哪个市场见什么人，做什么事。
四，在执行的过程中要时刻监督催促每一项指标达成的进度和达成质量，遇到未达成或执行打折的要及时调整方案立刻再执行。
希望能帮到你。
其他网友回答
感谢邀请！
职场人都需要制定自己的工作计划，工作计划的制定有助于任务的执行，避免不必要的时间的浪费。
1.要有优先级。对于很紧急的问题，可以跳过计划优先执行，因为紧急的任务如若不优先解决，会一直麻烦你，干扰你，最后会造成你加班解决问题。
2.每天要有产出物的总结。每天对于自己一天所做的事情做个总结。这样可以帮助我们知道今天做了什么，还有什么没有完成，对于自己的执行能力也有个较好的认知观。
3.每天清晨要有今天所做事项的计划。早晨抽空做个计划，安排今天要做什么，这样可以帮助我们快速的入手解决相应的问题。减少一些不必要的时间消耗。
4.计划自己的学习时间，安排自己的学习计划，即便处于职场的舒适区也要坚持学习。
希望这个解答对你有帮助。
我本人从事互联网Java开发，感兴趣的朋友可以关注私聊，共同努力，共同进步。
谢谢！
其他网友回答
首先得正视并清楚自己的优势和劣势，优势就是特长方面，要围绕着特长方面来做规划，这样才减少中途变幻工作的机率。其次，得对自己半年，一年，五年，十年的工作发展情况有一个粗略的轮廊，并经常性地对达成情况进行分析，检讨。再次，需有一个人生的整个职业规划，用以分解到每个10年，或是五年，乃至1年，人生没有计划的人，就不会收获精彩，有的人即使没有规划而发财了，结果都是守不住，结果又荡然无存。
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