网友提问:
事业编借调,给县委书记写材料好,还是给非常务副县长当秘书好?
优质回答:
我在县委机关工作过,事业编不管在哪个部门出路都比较窄,不像公务员编的机会多,尤其是现在搞事业编制改革,该并的并,该撤的撤,该降格的降格(正科级事业单位降为副科)。如果你从学校出来,给县委书记写材料,混够资历也许可以去学校搞副校长或校长(这个难度大),而你是乡镇事业编,混够有机会到相关事业编制的机构搞副科或正科,但你无法去行政单位做领导,除非你考公务员转了身份。写材料和做秘书都行,没有哪个好或者不好,帮县委书记写材料的机构叫政研室,书记满意你的话会直接让你做他的秘书,这很正常也很常见,书记不欣赏你,你就慢慢熬,书记也是常换的,最多五年左右必走。帮不是常务的副县长做秘书,照样要帮他写很多材料,讲话稿啊,调研材料啊,某方面工作的方案啊,一大堆,做秘书很重要的工作就是写材料,除了写还要跟着跑,到基层视察,到分管局调研,都要秘书跟班。副县长也是流水的兵,随时可能交流到其它县区或到市某部门,最终发展得怎么样,还是靠自己。
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我 先问你一句:给谁当秘书,你有选择权吗?如果没有,就别问了;如果你可以选择的话,说明你的能力(也就是关系)很不一般,既然如此,建议你谁的秘书都不要当,直接去当领导吧!让别人给你当秘书。
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显而易见,乡镇事业编借调到县政府办,给副县长(即使不是常务副县长和县委常委、副县长,只是一般的副县长)做秘书,仕途发展方面要远优于给县委书记写材料。县委书记的材料一般由县委政研室主任或副主任执笔把关,事业编借调上来,即使能给县委书记写材料,也是一般材料,除非文笔惊人,否则根本引不起书记的注意。体制内人员提这样的问题,显得非常生涩和业余。如果以这种见识和胸怀给县委书记写材料的话,格局和层次必然有所局限。
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当然给副县长当秘书好了!县委书记写材料,充其量只是一个笔杆子,副县长当秘书,级别是县副局级,也有县正局级的!正科国家干部能比吗?
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我来回答:
1)首先说提出来这样问题的人,应该是资历不深或不恼子的人。
2)无论你在哪里做什么工作,都要看能不能发挥自己的专业才能和特长?
3)根据工作需要,又适合自己的才是最好的!
综上所述,还是自己把握机会,三思而后行!
回答完毕!不当之处敬请谅解!
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