it找工作哪个网最好(现在互联网招聘哪个比较好用)

网友提问:

互联网也就是it行业招聘,上哪个网找好?就是不要太坑那种?

优质回答:

作为一名IT从业者,也经历过从校园招聘到社会招聘的奔波,下面就自己的一些实际感受进行一波回答,希望对题主有所帮助

1. Boss直聘

boss直聘,其最大的优势就是我们可以直接面对面高管,防止经常被HR误杀,如图,是自己搜索的当地C++岗位,里面的还是比较多的,虽然前几年出现了一次在boss上面求职被骗进传销团队的情况,不过个人感觉不影响正常使用,作为一名成年人,对于网络中的任何产品,我们都要带着眼镜仔细甄别。

2. 拉勾网

基本功能和上面提到的boss差不多,不过个人感觉岗位偏少,而且招聘者聊天意愿不高,所以安装后没多久就卸载了,不过作为一名开发者,经常看看外面的薪资,招聘需求还是很不错的。

3.熟人推荐

这个放在最后,也是目前个人认为最靠谱,成功率最高的一种。工作几年后,一定要积累自己的人脉及在这个行业内的知名度。

最后,希望题主可以找到一份满意的Offer!

其他网友回答

这个问题,我从两种不同用户的角度来讲一讲吧。毕竟作为求职者用过,作为创业者老板也用过。所以,谈一下我自己的看法,希望能够对大家有所帮助。

从求职者的角度

从求职者的角度来讲,我作为互联网的工作者,作为一个程序员,但是在北京工作的时候,更多使用的是拉勾,那时候拉勾还是比较火的,体验比智联,前程无忧都好很多,拉勾应该是顺应移动互联网时代的一个产品,所以,在移动互联网时代,在用户体验的角度来讲,非常好。

至少,比前程无忧,比智联招聘好很多。

毕竟拉勾网的口号就是专业的互联网招聘平台,所以当时我比较喜欢用拉勾,而且当时在拉钩上的企业质量也比较高。

当然了,为啥没说 boss直聘呢?我那时候,boss直聘还没起来,我可能年龄比较大。

从老板的角度

就目前在所有的平台来讲,比如:拉勾,智联,前程无忧,boss直聘,在老板的角度,看求职者的角度来讲,目前给我的感觉就是 boss 直聘上的求职者质量比较高,比较好。所以,更喜欢在 boss 直聘上看求职者。或许 boss 直聘这两年发展比较好的原因吧,好的求职者可能更喜欢和老板直接聊。

所以,如果你感觉自己不错,求职的话,可以在 boss 直聘上试试。

综合来讲

综合来讲,建议大家可以多使用拉勾和 boss 直聘,最起码比满屏广告的前程无忧,智联招聘强很多,以上都是个人的使用感觉,希望对大家能够有所帮助。

如果,你感觉我的回答对你有帮助,请不要吝惜你的赞,给我的回答点个赞吧!

其他网友回答

个人使用之后,感觉产品体验最好的是BOSS直聘,原因有三个。1: 牛人和boss的身份可以在一个APP里切换,目前大多数招聘求职APP都是把这两个功能分成两个APP来做,使用起来相对比较麻烦。2: 填写个人微简历的信息,boss界面比较友好,有固定板块可以直接使用,简历效果支持预览,个人详细简历文件还可以很方便的上传到APP里。作为boss来讲,发布求职信息也比较简单。3: 预约面试,牛人和boss沟通比较方便,在一个APP里可以完成。目前来看boss里的求职信息和招聘信息还是很丰富的,基本够用。

以上是个人的一个体会,除此之外猎聘也还不错,其他的还有智联、拉勾、58同城等等过去在PC时代用的还行,基于移动互联的时代几乎不怎么用了。

以上是个人的实际体验感受,仅供参考,希望能对您有所帮助。

其他网友回答

作为一个在互联网行业工作了超过7年的人,我想说:想要找互联网行业的相关工作,这几个网站/APP一定要知道:拉勾招聘、BOSS直聘、猎聘网、脉脉、前程无忧。接下来我们详细说他们的优势特征。

拉勾:最出名的互联网招聘网站

在很长一段时间内,拉勾是互联网人找工作、换工作最优先的招聘APP。它的最大特征是,允许用户按照互联网企业的情况进行详细筛选,非常符合互联网人的用户习惯。

例如公司筛选,是按照公司规模、融资阶段、行业细分领域来确定的;岗位筛选,也是按照技术、产品、运营、市场、职能、其他,这么几个选项来区分。

当然,目前拉勾越来越有综合化的倾向,增加了很多其他的求职培训、内推等模块。

BOSS直聘:聊着聊着就把工作找了

BOSS直聘兴起的比拉勾晚一些,最大的特征是求职者得先与招聘者聊天,沟通之后再看简历。

这个模式最大的优势在于,求职者拥有了与招聘负责人、业务负责人甚至企业负责人沟通的机会,这比起传统的hr优先筛选简历,多了一层机会。

毕竟交流的过程,也是彼此了解和熟悉的过程,这也是一个专注于互联网人招聘的企业,不过在这个APP内,也能看到很多非互联网公司。

猎聘:让猎头帮你找工作

从名称我们就能看出,猎聘的最核心角色是猎头,这其实是一个综合性的招聘APP,但是其最大优势是,里面有全国最多的猎头,也存在很多年薪百万级别的高级岗位。

如果你觉得自己想要让猎头帮你推荐工作,平时不如多逛逛猎聘。当然,除此之外,里面也有很多企业的hr在活跃。

脉脉:招聘只是附带功能

脉脉本质上是一个互联网人的匿名社交APP,只不过这里很多大厂的互联网大佬出没,一方面可以方便大家勾搭内推,另一方面呢,里面也确实有招聘版块,会有很多大厂的岗位发布出来。

脉脉的最大特征是,很多招聘方的员工在活跃,如果你想了解某个企业的情况,可以到职言区发帖交流。

前程无忧:综合性老牌招聘网站

在前程无忧,其实也可可以找到一些互联网公司的踪迹,只不过需要针对性筛选一些条件才能滤除掉一些垃圾信息。

前程无忧最大的特征是信息全,最不便的一点是不够精准,需要有一定的搜索和筛选技巧。

其他垂直类招聘渠道

除了上述这些最出名的招聘渠道,其实想要找互联网相关岗位,还可以通过100offer、企业方公众号、官方招聘网站等渠道获取信息,不过这些往往相对小众,需要求职者对行业、公司或者岗位有一定的了解。

对于互联网行业不够了解的人来讲,找工作最推荐的还是拉勾和BOSS直聘。

其他网友回答

我男朋友就是一名IT男,基本上都是在家远程办公,有时候还小蜜蜂云工作找点相关工作的兼职做做,上面基本互联网行业岗位较多,公司都是比较靠谱有保障的,兼职全职都可以的公司,感兴趣还是可以看看对比一下的。

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