如何在职场中立于不败之地 如何让自己处于不败之地

网友提问:

如何在职场中处于不败之地?

优质回答:

谢职场中的那些事儿邀答!

职场上如何立足,并让自己利于不败之地?

职场上以智立足,以情开道,利于不败之地就是要左右逢源,上下相印,前后连贯,八面玲珑,四方通达。

左右逢源,就是一个想在职场立长足者,仅有智不行,仅靠情也不行,无智基础不牢,无情大厦会倾,须智商情商交相发挥。

上下相印,就是你既要走上层路线,让自己立足于呼吸顺畅的气象中,又要把基层的路线构图好,让自己立足于行走逍遥的环境中。

前后连贯,就是走什么路一定要坚定的走下去,不要半途而废,人在职场,不可能总是一帆风顺,但绝不能受到挫折就认为方向不对,采取变道的办法,这会耽误时候。

八面玲珑,就是见人要会说人话,见到鬼要善于说鬼话,君子小人你都要能相处來,大人物小人物你都要打得火热,你得遇人善融,遇事会平。

四方通达,就是在职场要善于广交朋友,多个朋友各条路,要善于扩大人脉,很多中国人善用关系讲究感情,当你走到哪里都有向你敞开怀抱的朋友,这样才能逢山过山,逢水过水,也就利于你立足于不败之地了。

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如何在职场中立于不败之地?保持哪些优势,才能让自己不恐慌?我认为有以下几点供你借鉴:

一、手中有粮,心中才不慌;你得有价值,有真本事,具备核心竞争力。

你要想在公司立于不败之地,首先需要公司及领导的认可,你需要具备核心竞争力的价值,而且你能为对方及公司创造价值。核心竞争力可以参照杰恩·巴尼的VRIO模型,就是价值、稀缺性、难以模仿性和组织。简单来说,一个人有价值的资源和能力,也就是——人无我有,人有我精的“闪光点”。

1.专业领域技能:你的专业技能越强,能胜任别人做不好的事情,成为行业专家时,你已经成为这个行业的佼佼者,当你把某件事做到极致,在职业里发展越靠近金字塔尖,你就越安全。

2.跨领域的复合技能:在立足于精通掌握本领域的技能,领先他人一步之后,应成为多领域复合型人才,掌握通用技能,例如:语言表达能力、阅读写作能力,逻辑思维能力、时间管理能力等。

你在什么样的岗位,就先去研究这个岗位所需要具备的能力,然后有的放矢的去努力,最后有了真本事,愿意付出,用成绩来说话,你不败的可能性就大。

二、你要给公司创造价值

1、比如你在以往工作经历或者在以前的公司积累的公司经营及行业经验,能够对现在公司的发展方向或者精细化经营有指导作用,从而给公司带来价值

2、本人的社会关系和人脉资源,能够给公司带来销售增长或者各项手续办理便利,从而为公司增加效益或者减少支出。

个人的努力付出能够给公司带来高性价比的工作成果,对公司具有经济性,公司自然需要你。

三、重塑自我,与时俱进

这个世界,唯一不变的就是变化, 你要时刻准备着,要积极采取措施强化技能,持续学习,保持与时俱进,具备到哪里都有饭碗的能力,这是重塑自我的最重要的事情之一。

1.继续学习学校学不到或者不够用的工作知识和能力;工作之外,多了解行业新技术,保持自己知识的先进性!

2.工作过程中多探究,善总结,多改进!积累处理问题的思路、方法和管理理念,具备思考、解决问题乃至管理的思维体系。

3、思维升级,格局提升以及人生观、价值观的塑造和完善

四、你要学会与难以相处的人共事,避免阴沟里翻船

职场上,我们的周边难免会有一些难以相处的人,可能爱抱怨有的多管闲事,有的好为人师,有的敌意攻击。他们可能让你的工作变得极为棘手,甚至威胁你的生存,如果不知道怎么应付,你工作会有很大压力。所以,你需要多点耐心,根据不同的人,制定不同的策略。

能做到以上几点,基本上就可以立于不败之地啦。

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我是高级工程师,我是中大MBA,我是企业管理者,我有一点实践和总结,交流分享,一切正好。

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“任我行观点”:好久之前看的电视剧《笑傲江湖》中,令狐冲:“我要退出江湖,从此不问江湖之事。” 任我行:“你怎么退,这个世界有人的地方就有江湖。”

我想说:职场上一样人来人往,一样退无可退,那么职场就是江湖。如何在职场中立于不败之地,那就要做职场中的令狐冲!

以下几点,能做到的话,就可以在职场立于不败之地。

1、树大好乘凉,请找一个大门派落脚。

公司经营规模有大有小,发展前途有好有坏。请做好的准备,带上精心制作的简历,用您的学历和经历去打动HR,争取入职一个人人羡慕的大公司。

2、读懂掌门人心思,做最棒的心腹。

在一个部门里,总会有那么几个员工能说会道,更敢于表现自己,跟领导说话不发憷,领导想怎么做,一个眼神就能领会,与领导关系非常融洽,领导有任务,首先就能想到这几个员工。

有人说,这是溜须拍马。

我感觉,溜须拍马说的有点过了,难道这不是情商高的一种表现吗?

3、勤学苦练,早日成名。

不管去哪一家公司,在什么部门,把自己的业务做精通很重要。领导大多都器重业务水平高的员工,哪怕有一天领导换部门了,也愿意把业务水平高的员工继续带在身边。

如果领导愿意把你一直放在他的部门,恭喜你,你就是领导心中的精英员工。

要学会独孤九剑。业务熟练是第一步,您还要再努力成为别人眼中的专家,毕竟专家的说服力和号召力在那摆着呢!

4、做人要重情重义、互帮互助。

职场上的人情里短很多,平时同事家里有个婚丧嫁娶,能帮则帮。工作上同事有请教您的地方,耐心解答。让自己有个好人缘,在以后的工作中,无论升职、涨薪的成功几率会有所增加。

最后加一句,不轻易得罪任何人!尤其是小人!总之,既然在职场退无可退,那就勇往直前吧!要做就做个洒脱自在的令狐冲!

张吉磊:自媒体【盛京任我行】创始人,分享职场经验和成长故事。

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1.永远不满足于现状,终身学习,不断突破自己的舒适区,职场就好比一个生态系统,优胜劣汰,优秀的人得以胜出,而低劣的人将会被淘汰,所以自已一定要时刻保持着一个学习的状态,不要安于现状,要掌握更多的技能,这样才能不被别人比下去。

2.端正自己的态度,认真踏实,兢兢业业,在工作面前,态度决定一切。没有不重要的工作,只有不重视工作的人。不同的态度成就不同的人生,有什么样的态度就会产生什么样的行为,从而决定不同的结果。

3.与公司目标保持一致,跟紧公司的步伐,让自己的方向与公司的方向相同,这样才能和公司共同进步,同心同欲,全攻全守才能共创共赢。

4.无论是工作中,还是生活中,人际交往都是至关重要的。在日常办公的人际交往中,首先要做到尊重领导和同事。工作的难易程度决定着工作进度,只有齐心协力才能有效完成工作任务。因此,在工作中要学会团结同事,做到众人拾柴火焰高。

5.注重细节,认真对待每一项工作,细节决定成败,普通员工对于工作,虽然效率很高,但不注重质量和结果,仅仅完成最表面的工作。而优秀员工不仅保质保量地完成工作的同时,把结果做得更加周到详细,甚至更进一步。所以工作时要注重细节,认真对待工作,将小事做细,从而提升自己在职场中的地位。

总体来说,如果想要在职场上让自己能够立于不败之地,要慢慢来争取,不是一蹴而就,需要时间,需要经历,并且要有一颗上进心,用心才能做好工作,才能在职场中立于不败之地。

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职场中很难立于不败之地,最好的做法就是独善其身。

1.在境遇不好的时候保持低调。

都说三十年河东三十年河西,谁也不能保证你在任何时候都人见人爱。在境遇不好的时候可能领导看不上你同事不欢迎。这个时候我们要做的就是,把自己份内的事情做好尽量不去招惹别人。

2.工作中做出亮点。

当你有价值才不会有人看不上你。所以在任何情况下一定要保证你自己有价值,那职场中什么是有价值呢,就是你能把自己工作做得漂亮,无论是简简单单的工作还是非常重要的工作。

3.与领导和同事有很好的关系。

在职场中,私下的关系尤为重要。如果你跟同事和领导能有私下里的关系,那么在遇到事情的时候,他们都会或多或少地帮助我们举一个例子,比如在优秀员工选举中,你会选择你认识的人还是不认识的人呢?

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